7月25日，貴繩集團(tuán)黨委理論學(xué)習(xí)中心組舉行集中學(xué)習(xí)，傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神，圍繞習(xí)近平總書記在中共中央政治局第十五次集體學(xué)習(xí)時的重要講話和習(xí)近平法治思想，分別進(jìn)行主題研討。

        貴繩集團(tuán)黨委書記、董事長馬顯紅主持會議并講話，黨委班子成員汪家強、馬明剛、梁鵬、王維仲、楊程、吳斌，股份公司經(jīng)理層參加學(xué)習(xí)研討，黨委辦公室、黨群工作部、法務(wù)部及各子公司負(fù)責(zé)人等列席會議。

        會上，傳達(dá)學(xué)習(xí)了黨的二十屆三中全會精神，集中學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在中共中央政治局第十五次集體學(xué)習(xí)時的重要講話；習(xí)近平總書記在青海、寧夏考察時的重要講話；習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話；習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示精神以及習(xí)近平法治思想和習(xí)近平總書記關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重要論述等。

        會議指出，黨的二十屆三中全會是在以中國式現(xiàn)代化全面推進(jìn)強國建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)的關(guān)鍵時期舉行的一次十分重要的會議。習(xí)近平總書記在全會上發(fā)表的重要講話內(nèi)涵豐富、思想深邃，全會審議通過的《中共中央關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的決定》，是在新的歷史起點上推進(jìn)全面深化改革向廣度和深度進(jìn)軍的又一次總動員、總部署，是指導(dǎo)新征程上進(jìn)一步全面深化改革的綱領(lǐng)性文件。公司上下要深刻認(rèn)識黨的二十屆三中全會重大而深遠(yuǎn)的意義，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于全面深化改革的一系列新思想、新觀點、新論斷，把學(xué)習(xí)貫徹好全會精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)，認(rèn)真研究貫徹落實措施，以“富礦精開”為抓手，圍繞“124356”工作思路，扎實抓好企業(yè)科技創(chuàng)新、走出去發(fā)展等各項改革任務(wù)落地落實。

        會議強調(diào)，要堅決貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，把黨的政治建設(shè)擺在首位，引導(dǎo)黨員、管理人員堅定政治信仰，強化政治領(lǐng)導(dǎo)，提高政治能力，凈化政治生態(tài)。要在推進(jìn)企業(yè)深化改革發(fā)展中，發(fā)揮好黨委把方向、管大局、保落實作用，帶領(lǐng)廣大員工堅定不移把企業(yè)做強做優(yōu)做大，增強核心功能，提高核心競爭力，持續(xù)鞏固行業(yè)龍頭地位。要堅持黨管干部原則，把好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實處，聚焦“干事”二字，完善考核評價體系，構(gòu)建績由事考、人以績論的閉環(huán)鏈條，讓干與不干、真干假干、干多干少、干好干壞不一樣，推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的良好局面，形成推動公司高質(zhì)量發(fā)展的強大力量。

        會議強調(diào)，要堅定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，嚴(yán)格落實主體責(zé)任，壓緊壓實工作職責(zé)，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。要堅持不懈推進(jìn)黨的創(chuàng)新理論武裝，持之以恒加強黨性教育，健全落實以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干長效機(jī)制，善始善終抓好黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)黨員、干部把增強黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)貫通起來，融入日常、化為習(xí)慣。要適時完善從嚴(yán)管理監(jiān)督機(jī)制，發(fā)揮好基層和職工群眾監(jiān)督作用，著力抓好各級領(lǐng)導(dǎo)班子特別是“一把手”監(jiān)督、“三重一大”事項監(jiān)督以及重點項目、重點領(lǐng)域監(jiān)督，營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

        會議強調(diào)，要深刻領(lǐng)悟習(xí)近平法治思想扎實推進(jìn)法治企業(yè)建設(shè)。要加強法治宣傳教育，提高全員法治意識，通過開展法律講座、培訓(xùn)等活動，普及法律知識，增強員工法治觀念，營造良好法治氛圍。要完善內(nèi)部管理制度，將法治理念融入公司治理，進(jìn)一步建立健全合約管理等各項制度，理清責(zé)任主體，明確決策程序和流程，確保企業(yè)各項經(jīng)營管理活動有章可循、有據(jù)可依。要加強法律風(fēng)險防控體系建設(shè)，及時了解法律法規(guī)的最新動態(tài)和政策導(dǎo)向，不定期開展風(fēng)險評估，從源頭上防范法律風(fēng)險，依法維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益，為公司高質(zhì)量發(fā)展奠定法治基礎(chǔ)。

編校：付乾江